Утвердили способы информирования работников об их трудовых правах

Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 773н установлено, как информировать сотрудников об их правах, включая право на безопасные условия и охрану труда.

Так, с использованием визуальной или печатной информации работника должны знакомить:

- с трудовым договором;

- результатами спецоценки условий труда;

- информацией о профрисках;

- должностной инструкцией, инструкциями по охране труда и т.д.

Дополнительно можно информировать работников с помощью плакатов и листовок, корпоративных журналов, электронной почты и др.

Приказ предусматривает и другие способы. Он вступает в силу 1 марта 2022 года.

Ознакомиться с Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 773н "Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда" можно перейдя по ссылке http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202112140053?index=0&rangeSize=1